【問題】桌球教練費用?推薦回答

作者:約瑟夫.馬齊里洛

閱讀本書,有如親身體驗大師指導 每個人都可以是杜拉克課堂裡的學生 ————當代最豐富、最完整的杜拉克指導手冊———— 內容涵蓋杜拉克所有著作、未發表作品及日常軼事 由杜拉克的學生兼長期工作夥伴馬齊里洛(Joseph A. Maciariello) 精選濃縮為一年52週的杜拉克教練課   ▌全面閱讀杜拉克的著作很有益,但也很花時間。   拜本書所賜,我們現在可以一口一口地品嘗杜拉...

作者:傅麗英

用「放大鏡」去看人的優點;用「顯微鏡」去看人的機會;用「望遠鏡」去看人的未來;用「透視鏡」去看人的內在;用「哈哈鏡」去看人的趣味。   作為一個管理者,尤其對一個認真努力的管理者而言,如果你說的總是比聽的、問的多,容易造成官大學問大、老馬識途地說教,如果再加上陳腔濫調、了無新意時,換來的回應,將使自己感到更深層的無力與孤獨。許多高位者聲稱自己是高處不勝寒,看回來,這是走到了管理者的信念誤區,...

作者:林佳慧林惠蘭

第一本以華人案例闡述如何應用諮商大師Murray Bowen理論,剖析職場各類情緒問題的著作。 有情緒是正常的,只要解決紛亂的人際問題,就不會對工作感到厭倦。 →本書可以幫助你找出自己的情緒地雷 →透過練習單,你可以成為自己的情緒教練 →應用Bowen八大理論,理解情緒,改善人際關係,找回你對工作的自信與熱情 職場中的你,是不是經常擔心被討厭、被排擠、被上司壓榨或挑剔、超時工作,工作卻達不到...

作者:陳恆霖

  管理者只能管事,Coach領導者培養「好人才做對事」!  [全球企業已經用教練培養新的CEO]  [讓你統合更多樣性的員工,帶領不同性格人才的領導利器]  [每週多花一小時的Coach領導,你能得到數倍的人才進步回饋]   第一本逐句解譯「主管與部屬如何談、怎麼聽?」的教練技術書  中文世界首次由心理諮商博士撰寫的:  企業各型人才剖析與引導報告  全面收羅「如何改變人」的教練心理學模式...

作者:理查‧博雅吉斯(Richard E. Boyatzis)梅爾文‧史密斯(Melvin L. Smith)艾倫‧凡伍思坦(Ellen Van Oosten)

想幫助別人願意真心改變, 你真的有「幫忙到」? 還是反而「幫倒忙」?   助人改變的關鍵,不在於解決問題, 而是幫助對方點燃熱情、實踐夢想。     幫助別人是一件好事,從領導者、主管、老師、教練到醫師,都想要助人改變。領導者培養接班人獨當一面、老師教誨學生建立紀律、主管鞭策部屬當責、醫師囑咐病人按時服藥。   不過,根據統計,公司推動變革的專案,只有三成會成功;只有一半的病患,會遵照醫師囑...

作者:陳文城

  客戶需求導向銷售是透過挖掘並一再確認本身的需求,讓客戶產生購買的念頭,自己下定購買的決心,過程越複雜、條件越嚴苛、保費越高的保單越需要這種銷售模式來成交。傳統業務銷售是一次又一次嘗試說服客戶,然而,壽險夥伴越是透露迫切成交的氛圍,客戶就越退縮與害怕,因為他們感受到壽險夥伴在對談時釋放的「被推銷」壓力。   行銷,我們無法決定客戶是否購買或購買時機,但我們透過一次又一次的練習「可以決定」...

作者:羅傑 · 史瓦茲

  羅傑.史瓦茲《打造卓越引導力》第三版徹底修訂並更新來源,已經成為業界的標準指南。本書提供的引導方法具有深厚的研究與理論基礎,內容全面、體系一貫,不僅適合顧問、引導員、教練和培訓員閱讀,也適合所有想幫助團隊發揮創意、潛能及問題解決的讀者使用。本書採用的系統化引導法經過實證,頭尾呼應,所有內容相輔相成,全都基於同一套核心價值、基本前提與原則,能夠幫助團隊實現三大成果:更高的績效、更有生產力的...

作者:陳朝益

  你是否還在靠教訓人、定規定與「目標管理」來做事?  現在新一代員工或年輕部屬是否又讓你覺得很難帶、無所適從、心力交瘁?  你常常活在「不確定部屬會不會失控」的領導焦慮中?   ……如果,這裡有種新的領導方法叫「教練領導」,能解決這些問題,而且「讓員工自己轉變得更優秀」,你想不想學來用?   你知道什麼是在歐美管理理已長期在使用的「企業教練」嗎?你知道像奇異的前CEO傑克.威爾許這樣成功的...

作者:陳麗卿

以權力服人,得到的是臣服 以實力服人,得到的是信任 以魅力服人,贏得的是追隨      ──形象大師陳麗卿 千錘百鍊的魅力心法──   數萬領導者見證:有魅力,就能放大領導效能與影響力     賈伯斯以一套衣服打天下,其實是經過精密計算?   為什麼世界領導者人要展現權威時,都會打上「深藍色領帶」?     看似不經意的舉動、穿著,其實都是精心設計的結果,眾...

作者:麥可‧邦吉‧史戴尼爾

  ★第10屆國家獨立卓越獎一般商業類書籍   ★2016年國際圖書獎領導與管理類決選書籍   ★《華爾街日報》、亞馬遜書店暢銷書   千禧世代的部屬,不能念、不能罵,怎麼帶?   責任制時代,不只自己的工作要做,部屬沒做好的工作也要做,   難道沒有更輕鬆的做事方法?   爆肝主管救星,全球頂尖經理人都在學的領導習慣   活用簡單的七個關鍵問題,   一天只要10分鐘,就能激發部屬潛力...

作者:權自強

不怕官方升級,民間省錢行銷最佳指南 教你善用LINE官方帳號不花錢的行銷功能 學會活用LINE官方帳號免傳訊的溝通手段 @全台灣最暢銷的LINE@生活圈行銷專書作者,針對「LINE官方帳號2.0」強制升級後的所有變通策略、應用手法完全收錄。 @提供各種節省行銷費用、提升成交量的策略應用方法,搭配真實案例、圖文解說。 @包含LINE官方不會告訴你的各種應變策略!用真實應用的角度重新解說...

作者:麥克.薛塞斯基(K教練)唐納.菲利普

  一個人成功一次可能是運氣好,但如果每年都要面對不一樣的成員,卻還可以不斷複製和累積成功的經驗,那他身上一定有值得我們效法和學習的地方。   一窺世界級金牌教練如何展現征服人心的魅力   讓K教練引領你打造一支超級陣容的團隊   比賽不一定要贏,但必須打出一場精彩的賽事   向K教練學領導,你也能成為領導新典範   K教練是個傳奇也是籃球史上最偉大的金牌教練   五度帶領杜克大學勇奪N...

作者:伍登詹明信

傳球,比投籃更重要!領導人打的是團體戰不是個人戰! 美國傳奇總教練伍登帶領UCLA連奪七年NCAA冠軍, 在他之前,沒有一間大學能連奪三年冠軍,在他之後, 也只有二名教練能連奪二年冠軍!   伍登教練的傳奇:   ◎帶領UCLA十二年間,勇奪十座冠軍,其中七年連續奪冠   ◎ESPN譽為「世紀教練」   ◎六度獲選為「年度國家教練」   ◎史上第一人以球員和教練雙種身份入選籃球名人堂...

作者:三浦將

AMAZON工作術暢銷排行NO.1 日本心理教練不敗的習慣養成金律   只要做「一件小事」,   你的工作方式、理財方法、飲食、體態,都將徹底改變。   ★熱賣180,000冊的行動指南,企業領導、奧運選手都在實踐的習慣養成術   ★嚴禁太努力!改變無須硬ㄍㄧㄥ,也能從裡到外煥然一新!   改變,從一個簡單的好習慣開始。   找出習慣開關╳確認目標╳鎖定行動模式╳連結愉悅感   本書...

作者:約翰.惠特默爵士

教練、領導領域,最經典的暢銷書,全面修訂改版! 全球熱賣超過1,000,000本,已翻譯成23種語言,行銷全球 本版特別新增:更多的實務練習、企業範例、教練與學員的對話、專門用語解釋,以及如何評量教練模式的投資報酬率   當個好主管,需要有「教練」特質   在職場上,許多主管都有個疑問:當初面試進來的員工,明明資質不錯,為什麼表現不如預期? 其實,激發員工的潛力,正是身為主管的責任。 而教練...


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