「職業安全衛生設施規則」第324 條之1 規定，雇主使勞. 工從事重複性之作業，為避免勞工因姿勢不良、過度施力. 及作業頻率過高等原因，促發肌肉骨骼疾病，應採取下列. 危害 ...

特定對象及特定項目之健康檢查：指對可能為罹患職. 業病之高風隩群勞工，或基於疑似職業病及本土流行. 病學調查之需要，經中央主管機關指定公告，要求其. 雇主對特定勞工 ...

一、 教育部（以下簡稱本部）為執行職業安全衛生法（以下簡稱職安法） ... (一) 工作者：指學校所聘僱之勞工及受工作場所負責人指揮或監督從事 勞動者。

答：依職業安全衛生法第2 條，指因勞動場所之建築物、機械、設備、. 原料、材料、化學品、氣體、蒸氣、粉塵等或 ... 業上原因引起之工作者疾病、傷害、失能或死亡。

健康指導、適性配工及實施分級管理等健康管理措施，依其作業危害性，. 於一定期間或變更其工作時所實施者。 特殊健康檢查. •指對可能為罹患職業病之高風險群勞工或基於疑似 ...

職業傷病管理服務中心：(02)3366-8266 勞工健康服務中心全國免費諮詢專線：0800-068580 地址：242030 新北市新莊區中平路439號南棟11樓 地圖 服務時間：週一至週五 ...

名稱修正為「職業安全衛生法」，同時盱衡國內勞動環境及國際職業安全衛生 ... 一）為防止勞工過勞、精神壓力及肌肉骨骼相關疾病之危害，強化勞工生.

五、職業災害：指因勞動場所之建築物、機械、設備、原料、材料、化學品、氣體、蒸氣、粉塵等或作業活動及其他職業上原因引起之工作者疾病、傷害、失能或死亡。

本法第五條第一項所稱合理可行範圍，指依本法及有關安全衛生法令、指引、實務規範或一般社會通念，雇主明知或可得而知勞工所從事之工作，有致其生命、身體及健康受危害之虞 ...