內向又怎樣,不刷存在感也能成交!: 不炒氣氛、不高談闊論、不強迫推銷,讓內向者自在工作的階段式業務推廣法

★亞馬遜網路書店讀者一致好評★ ★日本內向業務員熱烈迴響★ ★獨家收錄業務格言100句★   說到業務員,一般人的第一印象不外乎是:   開朗、健談、積極,還得有軟磨硬泡的厚臉皮。   但難道怕生慢熟、情緒敏感、容易緊張結巴的你,   就不適合當業務嗎?   日本知名「沉默業務員訓練師」渡瀨謙打破刻板迷思,   告訴你具有內向特質的人,最有潛力成為超級業務員!   【不說不知道】超適合...閱讀更多



說服各種人的「聰明問話術」: 好問題比命令更有效!日本最受歡迎的心理學家教你「誘導式問話法」,這樣問,全世界都聽你的

  1個問題,竟能說服各種人!  日本最受歡迎的心理學家親自傳授「誘導式問話術」,  「好問題」比命令更有效,再難搞的人,都能用問題讓他閉嘴。   你相信嗎?想改變一個人,不需要講大道理,更不用命令,只要「一個問題」就能成功。因為「命令」讓人反感,「問題」卻能讓人思考並馬上行動!約會總是遲到的情人、霸凌同學的孩子、做事拖拖拉拉的客戶、一天到晚違反公司規定的員工等,全都因為這套「誘導式問話術」...閱讀更多



一張問卷讓新客變熟客:用改良式「諮詢問卷」,讓回客率達到85%、業績爆增10倍的驚人效果

★日本亞馬遜網站4.5星好評★ 只是填問卷, 就讓吊車尾的小店業績翻紅? 這是怎麼做到的?   ◎不擅推銷的吊車尾店長,用自己設計的「問卷」晉升全國業績王   作者小林未千剛從事護膚業時,連合宜的應答都不會,就算努力學習行銷話術達成業績,卻總覺得不自然。直到她成為店長,面對業績不振的員工:一個是只想輕鬆度日的打工族,一個只因好奇而加入的辣妹;眼看店內業績毫無起色,不斷被社長斥責、要...閱讀更多



智慧生產力起手式

第一本針對台灣中小企業利用智慧生產力順利數位轉型的實戰案例   新冠肺炎疫情全球失控,歐美成為重災戶。面對供應鏈中斷、員工居家隔離、德國賓士汽車如何利用利用智慧生產力,串聯AI、智慧機器人、VR/AR 超前部署,依照顧客下訂,客制化生產,製造效率由50天縮短到48小時完成,讓百年品牌不掉漆?   回到與德國飛行距離超過9326.4公里的台灣,擁有全省接近300家門店的杏一醫療用品,結合A...閱讀更多



標靶式銷售:集客、養客、留客的魔法行銷

「Pull吸引顧客上門」的拉力行銷+ 「push客戶心動購買」的推力銷售= 緊緊套牢你的客戶!   鎖定目標→聚焦需求→客戶主動找你買   吸引客流→打造價值→讓潛在客戶轉為付費消費者   累積信任→提升黏度與忠誠度→穩收顧客終身價值   瞄準顧客所想,命中顧客所要,   讓他對你死心塌地,達到不銷而銷!   行銷必須客製化,精確瞄準每一位顧客的個人需求。   與其把預算砸在大眾行銷,...閱讀更多



催眠式銷售:保證業績長紅,成為無往不利的銷售贏家。

◎銷售史上第一本結合催眠與銷售的專業書籍! ◎擁有商品的知識只是基本功,擁有對人的影響力,才能創造高業績! ◎自賣自誇的銷售方式已經不管用了,現在你需要的是「催眠式銷售」! ◎「催眠式銷售」教你見招拆招,運用顧客拒絕的理由來改變顧客原本的認知和想法,順利完成交易! ◎不用IQ180,口才不好也沒關係,只要問對問題,應用「催眠式銷售方式」,你也可以成為銷售贏家!   不管你是菜鳥還是老鳥, 是...閱讀更多



讓大象飛:矽谷創投教父打造激進式創新的關鍵洞察

 ◆Amazon網路書店五顆星絕佳好評◆2018年「公理商業圖書獎」(Axiom Business Book Awards)創業類金獎◆《富比士》認證的矽谷Top1創業加速器Founders Space創辦人,首度揭密矽谷新創的創新神話!實踐從0到1的創新,就像讓大象升天一樣艱難!如何讓你的點子成為下一隻十億美元的獨角獸?想從催生點子的那一刻開始就一飛沖天,我們需要的不僅是亞馬遜、蘋果、臉書...閱讀更多



閃電式開發:站在風口上贏得市場,從0到100億的創業黃金公式

站在風口上贏得市場的創業求勝公式,從0到100億營收的產品開發實戰經驗總結 為什麼專業產品卻無法賺錢?為什麼只有口碑卻沒有獲利?為什麼空有想法卻沒有市場? 台灣知名程式開發者Xdite(鄭伊廷)真實創業經驗總結:「在風口上做出正確創業題目,並取得高成長,不是不可能達到。只是,做到這件事的方法,可能與你原先想的不一樣,甚至跟創業常識大相徑庭!」   「我希望這本書能夠幫助許多軟體開發、產...閱讀更多



當責式管理經典叢書

把事情做完,是負責;把事情做對、做好,是當責(accountability)。 隨時自問:「我能多做什麼,把事情做對又做好?」 就能脫離受害者循環,進而勇於當責、交出成果、達成目標。   這套經典叢書是「當責三部曲」,包括個人篇的《當責,從停止抱怨開始》(The Oz Principle)、組織篇的《從負責到當責》(How Did that Happen?),以及企業文化篇的《建立當責文化》...閱讀更多



啟動未來式頭腦:關鍵12密碼,職場潛力X競爭力翻倍

亞馬遜網路書店★★★★★五顆星好評 腦神經專家告訴你, 要有好的工作效率並具備創新與決策能力, 一切就從「腦」開始。 只要從12個面向調整「頭腦」,就能擁有── 吸收大量新知、快速決策、精準判斷、持續創新的「未來式頭腦」。 這是一次讓你倍增職場潛力與競爭力的關鍵進化!   面對瞬息萬變的職場,你是否擔心自己將失去競爭優勢?資訊、科技、工作方式快速變遷,員工們該如何因應未來的職...閱讀更多