拚的是現在,比的是將來:人生要有3次重要跳槽!45個優勢法則讓你成為職場最搶手的「頂尖人才」 | 運動資訊第一站 - 2024年11月
拚的是現在,比的是將來:人生要有3次重要跳槽!45個優勢法則讓你成為職場最搶手的「頂尖人才」
微軟全球資深副總裁張亞勤、奧美、MSN、亞馬遜、百度、鳳凰、網易、樂視……,眾多世界500強企業知名HR推薦!
趁年輕,對自己狠一點!把所有人甩在後面!
人生中,只要跳對3次槽。
就能收入翻倍成長,創造優勢人生。
中國No.1職場導師教你——
讓薪水翻倍漲,實現財務自由;找到鍾愛事業,確定人生方向;
擺脫職業倦怠,重拾鬥志激情;建立自我品牌,打造絕對優勢!
每個人都是自己的産品經理,
找準定位,塑造「價值金字塔」,把自己打造成「頂尖人才」,
老闆們都搶著拿大把鈔票來挖你。
熱情創造卓越,行動成就夢想。將來的你,一定會感謝現在拚命的自己!
45條優勢法則,讓你成為職場最搶手的「頂尖人才」——
塑造你的「價值金字塔」:還在抱怨自己的缺點嗎?你真正要做的,是找到你的特長!聚焦×投入的相乘效果,是最快的成功捷徑!
●改變命運的「策略式跳槽」:職涯中要有三次大幅度的加薪!每一次跳槽,都要提升你在職場上的價值!否則不如不跳!
●打造領先同業的「個人優勢」:好的産品,必須解决用戶的痛處。能讓客戶或主管第一反應就是「找你準沒錯」,還怕加不了薪?
●創造大眾口碑的「品牌效應」:好的產品都能用一句話概括它的功能!你的優勢是什麼,標籤要明確。讓自己成為行業中的名牌!
●讓客戶找上門的「行銷漏斗」:5段式自我行銷策略,讓客戶和工作主動找上你,你的價值才會越走越高。
●「快狠準」的高效管理哲學:活用專案管理,將「不重要但緊急」的工作交給別人。重視「重要但不緊急」的事,才能沿著正確軌道前行。
●學會「慢」的成功哲學:放棄不一定意味著退縮、失敗,違背內心的無意義堅持,只是浪費人生。慢下來,想清自己的定位與方向,才是成功捷徑。
……
本書特點
1.震撼+熱血+共鳴!新一代職場人集體命運的反思
本書是80後這一代職場人集體命運的反思,讀來讓人熱血沸騰;書中有大量真實的職場案例,讓讀者能真切感受在職場中面臨各種困境時應如何選擇;
2.45條優勢法則,系統化優勢職涯規劃
作者完整提出了自我認知的ATM理論,通往成功捷徑的釘子法則,打造個人品牌與核心競爭力的5P模型,産品化管理自己的TRM系統……等優勢理論,讓你對職業規劃有系統化的認知;
3.一看就有FU!最活潑有趣的插畫及小故事
大量手繪插畫,以具體直觀的方式詮釋作者的觀點與模型,適時舉例有趣小故事,讀來既有趣,又發人深思;
4.自我現狀評量,實用度十足!
本書提供了大量的實用工具和測試,幫助讀者做自我分析,如:「20年生活成本帳單」「自我探尋四步心法」「生涯抉擇平衡單」「成就事件魚骨圖」「建立價值金字塔的五步心法」……等,讀者可以結合自己的情况,學會如何為自己做職業規劃、建立自己的個人品牌、塑造自己的核心優勢。
名人推薦
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【各界名家推薦】
「聚焦」和「投入」比什麽都重要。據統計,2014年的大學畢業生總數將突破700萬。我向職場新人推薦老可的新書。他融會貫通地表述,結合了前人經典和自身的實踐,爲職場新人提供了實用的工具和行動指導。——微軟公司全球資深副總裁、微軟亞太研發集團主席張亞勤
本書的職場邏輯,在我看來就是創業家的邏輯,以創業家的心態去工作,你一定會贏得屬於自己的未來。從現在做起,拚的是現在,比的是將來!——《創業家》雜志社社長牛文文
這不是一本普通的職場書,在書中你可以看到企業家精神,只要有這種精神,年輕人無論起點如何,抓住現在全力投入,把自己做成「王牌」,都會有屬於自己的成功。——《中國企業家》雜志社社長何振紅
我們日復一日的所作所爲,會毫不留情地决定著我們的未來,這就是職場的最高邏輯。拚的是現在,比的是將來!——鳳凰新媒體總編輯劉書
這是一本值得一讀並且能在職場受用的書。行走當下,你會迷茫、無助,也會呈45度角仰望星空。但,以怎樣的姿態行走不重要,重要的是,你將走向何方?本書沒有給你萬能鑰匙,只是給了些方向和建議。這些建議實實在在,不妨聽聽看看,有用,就收下吧!——新浪網副總編輯鄧慶旭
老可和我是同齡人,我們都喜歡觀察身邊的人和事,寫總結,希望分享可以幫助更多的人。我很贊賞老可把職場裡的管理模型用於自己的人生規劃的做法,方法是相通的,學會思考的方式會受用一輩子。——《不要等到畢業以後》《和秋葉一起學PPT》作者秋葉
明天的你一定會感謝今天你的努力,你今天的付出也一定會讓明天的你受益匪淺。職場路上,只有奮鬥才能給你溫暖的安全感。加油,未來就會爲你而來。——知名媒體評論人、新浪微博人力資源總監申晨
老可從一個互聯網人的全新視角談論職場之路,是勵志叢書中不可錯過的內參。願這本書能够幫助困惑在職場的朋友少走彎路,得到更多的正能量。抓住現在,堅定理想,你一定可以成功。——微軟MSN中國人力資源總監王碩
用感性的方式傳達理性的觀念,用平實的叙述帶出深刻的感悟。老可的這本新書,是帶給每一位懷揣夢想、不向現實妥協的小夥伴最誠摯和實用的禮物。機會總是留給有準備的人。你準備好了嗎?讀完這本書再回答~:)——奧美整合行銷傳播集團人才資源咨詢總監孫燕
老可在書中分享了自己從裸辭到創業成功的親身經歷和心路歷程,重新引發了我們對緩急的認識以及對夢想追求的思索。走得快,不一定走得遠。慢下來,也許能收穫更多。——鳳凰新媒體人力資源總監李琳
在我們漫長的一生中,工作占據著相當長的一段時光。想要獲得人生的幸福,就無法忽視工作帶來的影響。做好職業規劃,正確處理職業生涯中遇到的各種問題,是一個人生存必備的能力。希望看過此書的新老職場人,都能够通過閱讀獲得收益,收穫自己的幸福人生。——人民網人力資源部總監朱小奕
無論你是剛入職場的新人,還是經歷豐富的職場達人,《拚的是現在,比的是將來》都會給你帶來新的感悟。我個人最喜歡的書中的一句話是:「慢慢來,一切都來得及。「讓自己安靜下來,跟隨老可的思路爲自己做一下梳理,我相信你會找到自己人生中最重要的東西。——亞馬遜中國HR楊立梅
這是一本催人奮進的書,同時又給出了切實可行的方法。書中提出的「把自己做成頂尖産品」的概念,很有啓發意義。任何公司都需要這樣的員工,而同時你也將獲得更快的成長!——百度人力資源經理田雅琳
在「職業」的範疇裡,只有清楚自己想做的、能做的、需要做的,並且保證它們之間的平衡不被破壞,才能在一條正確的道路上順利前行,本書正是從職場人內部自身、外部環境兩方面進行細緻剖析,教會大家如何面對當下,計劃未來。——樂視影業招聘培訓經理高岩
人生不如意事常八九,可與人言無二三。拋棄這喧囂的都市,安靜下來,在此書中你會尋找到心靈深處的那個完善自我、追求幸福的soulmate,使你充滿力量,奮勇前行。——網易人力資源經理羅斌
老可新作《拚的是現在,比的是未來》付梓,收到書稿徹夜拜讀,深爲老可對職場、對人生特有的理性思辨精神所折服。這本書從文字看是在寫職場,實際上是在寫人生。講的是現實,折射的却是理想。微言大義,於樸素中見華彩,是不可多得的佳作。——遼寧廣播電視臺《超級面試》《領袖峰會》欄目製片人王麗姝
我們憑什麽在這個社會立足?這是任何人都必須思考的問題,本書提出的「産品化生存」的概念很有啓發性,值得一讀。不論你的起點如何,拼的是現在,比的是將來!——冰英教育董事長仇煉英
生活中的老可走在人堆兒裡,你都很難發現他的存在。然而,在《超級面試》的舞臺上,他思想的高度、內心的熱愛,一開口就會被發現!書中展示了大量的職業規劃路徑和職場可操作技術工具,會讓你相信——精彩的人生可以被複製!——被發現網總裁夏青
在這個泛濫著成功勵志的今天,老可新書《拚的是現在,比的是未來》就像一陣暖風,不浮躁、不激進、不刻薄、不悲壯,但陪伴你穩步堅定地走向理想。——盈朗文化ONELAUNCH董事長趙小葉
當你還是一顆精子時,能脫穎而出,拼的是基因;當你是一個職場人時,能脫穎而出,拼的是閱歷;不拚現在,不能比將來,我在翻這本書,你呢?——樂途旅游網副總裁晁夕
鄭重推薦:這是一本對大學生和初入職場的「菜鳥」的職業發展具有重大意義的書。內容非常實用,指導性和可操作性非常强,建議大學生和初入職場的朋友一定要仔細研讀,找到其中的自己,做好現在的自己,拼出未來的自己。——優勝教育集團執行總裁劉欣偉
職場新人百戰多,各行各業多坎坷;若要成長唱凱歌,推薦此書看老可!——神州投資聯合創始人杜江
激情創造卓越,行動成就夢想。將來的你,一定會感謝現在拚命的自己!——闖行天下總經理劉廣大
每一位職場人是否都徘徊過?徘徊在自己究竟適合做什麽工作,徘徊在自己的職場核心競爭力如何塑造,徘徊在如何給自己「賣」個好價錢,徘徊在順境或是逆境中是堅持還是放棄?《拚的是現在,比的是將來》應運而生,讀過之後自然會找到答案,希望此書對大家如何成爲職場達人有所幫助。——瀋陽愛爾眼科人力資源總監黃芳芳
這是一本激發讀者心靈能量的書籍。無論你是安於現狀,還是正在拼博奮鬥,這本書都非常值得閱讀,給自己正確的定位,做該做的事情。拚的是現在,比的是將來!——北大青鳥國際教育瀋陽區域負責人張會
作者簡介
最受年輕人支持的中國No.1職場導師 老可
電視節目《超級面試》固定來賓。
微軟MSN 職場類視頻訪談節目《職場人生》總策劃兼主持人。
原微軟MSN高級經理。2010年出版第一本寫給80後的職場勵志書《你能行》,獲得微軟全球資深副總裁張亞勤與鳳凰衛視執行董事崔強的推薦,榮登當當網五顆星暢銷書榜。
2012年,創建北京優可爲管理諮詢有限公司,出任CEO,倡導職場的「可爲精神」(Can-Do)。2013年,老可與友人創辦求職輔導電商平臺簡歷邦(www.jianlibang.com),爲大學生與職場人士提供自傳履歷診斷、履歷優化、面試輔導、推薦工作、崗位培訓等服務。
簡歷邦已經成為中國求職輔導領域的領先品牌,並被新華社、中央人民廣播電臺、北京廣播電臺、遼寧電視臺等多家媒體廣泛報導。
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序章 現在的生活是你想要的嗎?
多年後,你們爲什麽不一樣?
現在擁有的是你想要的嗎?
靠工資你能養活自己嗎?
【Do it!】算一算,你賺的錢夠你花嗎?
第一章 找到鍾愛的「事業」=掌握「ATM模型」,爲職涯做規劃
●工作是什麼?
——工作是把雕刻刀,它塑造了你,决定你是誰
【優勢法則1】工作決定你25歲後的人格,選擇工作一定要慎重。
●如何找到鍾愛的工作?
——全心投入,才能知道是不是「真愛」
【優勢法則2】決定工作後,不再思考意義,認真用心去做就是了!
●我這輩子該做什麽才好?
——「ATM模型」幫你找到職業定位
【優勢法則3】職業規劃務必滿足「企圖」「天賦」「錢」三要素。
【Do it!】想一想,你的熱情與天賦在哪?
●該怎麼選擇,人生才不會後悔?
——「生涯抉擇平衡單」與「成就事件回顧」讓你不再糾結
【優勢法則4】未來的答案,不妨從過去的自己身上找尋。
●面對陌生領域,如何減輕不安?
——「問熟悉的人」並「親自去嘗試」
【優勢法則5】 與其煩惱擔心100次,不如實際去做1次!
●雖然做了選擇,心裡還是不踏實?
——「風險鎖鏈圖」幫你做好風險控管,釐清不安
【優勢法則6】寫下心中的疑慮,釐清糾結思緒,聚焦方向與信念。
【Do it!】填一填,梳理心中的種種疑慮!
第二章 建立「價值金字塔」=發掘你的核心競爭力
●你還在抱怨自己的缺點嗎?
——命運讓你不完美,是爲了給你一個特長
【優勢法則7】拋却幻想,才能找到屬於自己的真正優勢。
●你還在傻傻地「勤能補拙」嗎?
——把心力放在不擅長的事,只會吃力不討好
【優勢法則8】只要有一項能力比人強,你就具備了核心競爭力!
●成功人士是否有共通的特點?
——釘子法則:成功=聚焦×投入
【優勢法則9】聚焦×投入的相乘效果,是最快的成功捷徑!
●怎樣才能提高薪水呢?
——薪水取決於你的工作在市場上能賣出什麼價格
【優勢法則10】要麽不做,要就做到極致!才能處於價值鏈的頂端!
●吃到好果子的猴子vs吃不到果子的猴子,你是哪一邊?
——建立你的「價值金字塔」
【優勢法則11】不以「全能」為目標,「專才」才是突破的關鍵!
●我這麼努力工作,20年後卻只能負債?
——人生只要有三次重要跳槽,就能跳脫負債命運!
【優勢法則12】每一次跳槽,都要提升你在職場上的價值!
●為何有人一年薪水可以翻5倍?
——事情做到極致,升官加薪跟著就來了
【優勢法則13】抓到一個機會,就要拚命做好!
●猜猜哪個同學成了千萬富翁?
——肯花10年讓自己成為專家的人,最容易成功
【優勢法則14】付出1萬個小時練習,任何人都能從平凡變成超凡。
【Do it!】練一練,找出你的核心競爭價值
第三章 職場生存指數=產品優勢曲線,把自己打造成頂尖産品
●如何在職場生存?
——把自己看成產品,並想辦法突出自己的産品優勢
【優勢法則15】跳出自身看自己,你就是營運自己的產品經理
●怎麼才能確保自己的職場優勢?
——讓自己成爲止痛的「靈丹妙藥」
【優勢法則16】解決雇主(客戶)的迫切需求,你就是對方需要的搶手人才!
●為了增加競爭力,是否該新增其他技能?
——競爭力在精不在多,核心功能要做到極致
【優勢法則17】好的產品都能用一句話概括它的功能,優秀人才也是!
●我也想做到極致,但壓力很大?
——懂點「疊代開發」,實現目標有條不紊
【優勢法則18】在每一個小階段,都要不斷優化自己,越做越好!
●做到極致後,如何讓人認識我?
——給自己貼上明確的標籤
【優勢法則19】你的優勢是什麼,標籤要明確。讓自己成為行業中的名牌!
●能力打磨到極致後,接下來呢?
——讓更多人認識自己,吸引更多客戶
【優勢法則20】透過各種途徑,就是要行銷自己!
●短短數年內身價真的能翻倍嗎?
——定位清晰,建立價值金字塔,自然有競爭力
【優勢法則21】想改變時,就對自己狠一點,「改變」任何時候都不嫌晚。
●有沒有簡單口號時時提醒自己?
——「5P模型」幫你决勝職場,所向披靡
【優勢法則22】決勝職場的五大關鍵:熱情、定位、價值金字塔、自我行銷、堅持
【Do it!】學一學,疊代開發這樣做!
【Do it!】練一練,自我行銷怎麼做!
第四章「快狠準」的管理哲學=整理時間、人際、物品,效率UP!
●建立價值金字塔,感覺很難?
——自我管理的TRM系統
●面對龐大計劃,該從哪著手好?
——懂得專案管理,才更有白領範兒
【優勢法則23】懂得逐層詳細分解工作,讓專家幫你完成工作。
●如何才能盡快建立價值金字塔?
——做一個高效的時間管理者
【優勢法則24】對「重要但不緊急」的事給予高度重視,就能越早建立核心價值。
●有時工作就是提不起勁,怎麼辦?
——學會自我能量管理
【優勢法則25】繪製自己的能量分布曲線:精力旺盛時,安排最重要的工作;精力不太好時,做執行層面的工作。
●除了管理自身精力,還有其他要注意的嗎?
——人際關係的管理不可小覷
【優勢法則26】創造你的利用價值,先不吝嗇付出,人際關係自然累積。
●已經很努力了,為何仍無法達到極致?
——心智管理第一要訣:對自己狠一點
【優勢法則27】跳出舒適區,覺得越難熬,越要對自己狠一點,堅持下去!
●為何每次事情都擠在一起?
——關鍵在你能否「管」住自己
【優勢法則28】平時適當調劑自我,關鍵時刻延遲滿足!
●你恨自己的拖延症嗎?
——克服拖延症是有方法的!關鍵是「堅持」
【優勢法則29】馬上開始+分解成小項目,跟拖拖拉拉說再見!
●我花了很多時間工作,為何成效不佳?
——專注才能提高你的生產力
【優勢法則30】想把事情做到極致,不光要投入時間,更重要的是專注度!
●工作繁雜壓力很大,該怎麼辦?
——學會整理術,擺脫淩亂的生活
【優勢法則31】辦公桌雖小,但意義重大。合理計劃先從整理辦公桌開始!
【Try it!】文件管理小工具
【Do it!】測一測,你的自律能力夠嗎?
第五章 逆境智商:你能扛住多少挫折與磨難
●抑鬱時你還笑得出來嗎?
——為你的生命,增添一抹亮色
【優勢法則33】積極的情緒,讓你具備面對困難的韌性!
●被主管責罵,我該怎麼辦?
——世界是殘酷的,你要想辦法讓自己強大!
【優勢法則34】被主管批評後,選擇沮喪或接納建議做好事,決定你將來的高度。
●如何培養自己的逆境智商?
——積極情緒的黃金比例
【優勢法則35】積極情緒與消極情緒的比例大於3﹕1,最能發揮你的潛能!
●那該怎麼做才能調整情緒呢?
——調節情緒的「小熊T恤」
【優勢法則36】若無法改變既有現實,不如調整心境!不讓痛苦情緒阻礙自己。
●職場中總有解決不了的事,怎麼辦?
——學會與煩惱和平共處
【優勢法則37】世界上沒有任何工作是完美的。我們必須與不完美共處,在不完美中追求屬於我們的東西。
●老是接人家的爛攤子,真沒成就感?
——好工作是熬出來的!
【優勢法則38】把工作越做越簡單,抱怨工作不好前,先想你能為工作做點什麼。
第六章「慢」的成功哲學=別讓「無謂的堅持」和「瞎忙」耗損你!
●大家都說堅持才能成功,但我很不快樂?
——放棄並不一定意味著退縮、失敗
【優勢法則39】放棄,也是一種勇氣!沒有堅持就沒有放棄,沒有放棄也就沒有堅持。
●堅持做一件事好難……
——找到喜歡的事,你就會忘了時間
【優勢法則40】讓自己堅持最好的方法,就是做喜歡的事。
●難道我每天都要過「忙盲茫」的生活嗎?
——先把事做到好,你才有閒下來的本錢
【優勢法則41】把時間投資在一件重要事上,你就有本錢決定想要的生活!
●社會步調這麼快,每天的節奏哪能控制?
——慢下來你會擁有更多
【優勢法則42】趁年輕時打拚、對自己狠一點,將來你就有資格慢下來悠閒。
●慢下來不會讓之前的努力功虧一簣嗎?
——跑得越快、死得越快!慢下來你反而會更快
【優勢法則43】慢下來,想清楚自己的定位與方向,才是成功的捷徑。
●我的人生什麽最重要?
——有夢想很好,但追夢的過程也要快樂
【優勢法則44】追求夢想很重要,讓自己快樂更重要!
●慢下來?如果被人趕上怎麼辦?
——慢下來你才能得到更多,才能更快實現財務自由
【優勢法則45】無論做什麼,都要開開心心,才能掌握真正的幸福!
【Do it!】測一測,你的意志力有多強?
|鳴謝|感謝生命中有你
工作是什麼?——工作是把雕刻刀,它塑造了你,决定你是誰你有沒有想過工作是什麽?如果你對這個問題沒有清楚認知,我們談什麽職業規劃都是鬼話。米開朗基羅完成雕塑《大衛》之後,名噪一時,甚是轟動。人們問米開朗基羅是如何把大衛雕刻得如此栩栩如生的,其中的祕訣究竟是什麽?他只是輕描淡寫地說:「大衛本來就在這塊大理石之內,我只是將不屬於大衛的石塊鑿掉罷了!」如果說剛畢業的時候,每個人都是一塊璞玉,若干年後,大家千差萬別,那一定是有一把雕塑刀鑿掉了我們身上多餘的「石料」,讓我們變成了現在的樣子。那把雕刻刀究竟是什麽呢?——就是你的工作!想想看,每天從睜開眼睛開始,你最寶貴的8小時就奉獻給了工作,這還不算加班時間,還不算路上塞車時間,還不算你半夜睡得正酣,被老闆、客戶一個電話叫起來 的時間,還不算你在周末早晨,想睡懶覺却因爲早起的慣性睡不成,不自覺又去工作的時間!總之你一天最寶貴的時間,不是給自己了,而是給工作了;你一天接觸 最多的人,不是你的家人,而是你的老闆、同事以及客戶。見過縴夫黝黑的脊背、粗糙的手嗎?那是工作雕刻的傑作;見過網絡上火爆一時的「板 車哥」(註:在中國網路爆紅的素人型男。類似先前爆紅的在東湖市場搬貨的「人魚線搬貨天菜JJ」以及在同一市場賣床單寢具的「東湖王陽明」,引發網友熱烈 的討論。)嗎?人家那古銅色的肌膚,那健碩的胸肌,那棱角分明的人魚線,那滿臉滄桑的大鬍子……讓許多演藝圈的奶油小生都自慚形穢!——那是工作雕刻的傑 作,它塑造了勞動者的身體。【工作不光能塑造你的外形,還能塑造你的精神世界。】初入職場,我們覺得這真是個大千世界,工作讓我見識很多人、很多事,讓我大開眼界;可是隨著工作的時間越來越久,你會發現工作又束縛了你的視野,使得你的眼 光只局限在自己的領域之中,對於行業外的事情你完全不懂。工作就是這樣,它給你打開一扇窗,同時又關上了許多門,你的認知在工作中不斷磨練,你的思維模 式、認知習慣,都在工作之中漸漸形成。此外,工作還會鍛鍊我們的能力,比如舉重運動員,舉得越多,力氣就越大。道理都是一樣的,你在工作中遇到的難題、攻克的難關,都是能力提升的墊脚石。跨過去了,你就强大了一步;你能走向的高度,都是你在工作中歷練的結果。